Locales
Ministerio de Cultura esta en falta grave al contratar empresa que sigue operando vendiendo entradas a Machupicchu
#aprimerahora# cusco.- El Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado (Osce) mediante un dictamen determinó que el Ministerio de Cultura con la ministra Leslie Urteaga contrató irregularmente a la empresa Joinnus para la venta de boletos virtuales a la maravilla de Machu Picchu.
Para ello se firmo con contrato de orden de servicio, en el cual habrían una serie de presuntas irregularidades el cual debe ser investigadas por las entidades contraloras del pais, asi mismo en este caso no hubo una licitación transparente.
Al respecto el secretario técnico de la Unidad de Gestión de Machu Picchu (UGM), Huber Quisocala, sostuvo que el proceso que debió realizarse a través de una licitación pública no se realizó y esto es una falta graves, sino que se realizó mediante una orden de servicio, tal como lo hizo el Ministerio.
El Osce en su dictamen recomendó que la Contraloría tome en cuenta la documentación de este caso, debido a que se presume un caso de direccionamiento en favor de Joinnus.
Ante este hecho, se anuncia que mañana viernes 12 de abril en reunión a concretarse en la capital de la república con lo integrantes de la UGM estarán tratando este tema y aprobarán las futuras acciones que deben de implementarse.
Además, en esta reunión estarán exigiendo explicaciones a la ministra Leslie Urteaga explique porque se burla del Cusco y no cumple con los acuerdos al que firmo en Cusco y hoy no se hace realidad
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Locales
Hospital Regional logra primer lugar en el XXI Encuentro Nacional de Innovación y Mejora Continua de la calidad de Salud 2026
#aprimerahoracusco.com.- El Hospital Regional del Cusco a pesar de los problemas que afronta volvió a destacar a nivel nacional. Por segundo año consecutivo, obtuvo el primer puesto en el XXI Encuentro Nacional de Innovación y Mejora Continua de la Calidad en Salud 2026, certamen organizado por el Ministerio de Salud.
El reconocimiento fue otorgado al proyecto “Ayni”,una innovadora iniciativa desarrollada por el equipo especializado del Banco de Leche Humana, que busca optimizar la gestión de información y el seguimiento nutricional de recién nacidos que requieren atención especializada.
La propuesta incorpora una herramienta digital que permite sistematizar el 100 % de la información correspondiente a los neonatos atendidos, madres lactantes y donantes de leche humana. De esta manera, los registros manuales son reemplazados por un sistema automatizado que agiliza los procesos y facilita la toma de decisiones.
Uno de los principales resultados del proyecto es la reducción del tiempo destinado a la elaboración de informes estadísticos: de hasta cuatro horas a solo unos minutos. Asimismo, se logró disminuir en 90 % el uso de papel, optimizando los recursos y contribuyendo a una gestión más eficiente y sostenible.
Más allá de la digitalización, estos resultados permiten que el personal del hospital del Cusco y del sector salud disponga de mayor tiempo para fortalecer el acompañamiento a las madres, la promoción de la lactancia materna y la atención de los recién nacidos en estado crítico.
Este segundo reconocimiento nacional consecutivo destaca el aporte de la innovación tecnológica aplicada a los servicios de salud y el trabajo especializado que se desarrolla en el Hospital Regional del Cusco.
La Gerencia Regional de Salud (GERESA) Cusco reconoció el esfuerzo y compromiso del equipo técnico del Banco de Leche Humana, cuyo proyecto “Ayni” se consolida como una experiencia innovadora con potencial para ser replicada en otros establecimientos de salud del país.
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Locales
Oficializan nueva escala remunerativa para personal 728 del IMA y Plan COPESCO del Gobierno Regional de Cusco
#aprimerahoracusco.com.- El Gobierno oficializó una nueva escala remunerativa para el personal del Instituto de Manejo de Agua y Medio Ambiente (IMA) y del Plan COPESCO del Gobierno Regional de Cusco sujeto al régimen laboral del Decreto Legislativo N.° 728.
La medida fue establecida mediante el Decreto Supremo N.° 202-2026-EF, publicado este viernes en el diario oficial “El Peruano”, y contempla nuevos montos de remuneración para los distintos grupos ocupacionales de ambas entidades regionales.
De acuerdo con la nueva escala, el director ejecutivo percibirá una remuneración de S/ 14,353, mensual, para el grupo de directivos, se establece un rango remunerativo de entre S/ 10,453 y S/ 14,353.
En el caso de los profesionales, las remuneraciones oscilarán entre S/ 7,223 y S/ 9,853; mientras que para el personal técnico se fija un rango de entre S/ 4,833 y S/ 6,133.
Asimismo, el personal auxiliar tendrá remuneraciones comprendidas entre S/ 3,953 y S/ 4,553. La disposición alcanza al personal de ambas entidades regionales comprendido en el régimen del Decreto Legislativo N.° 728 y establece la nueva estructura remunerativa aplicable a sus trabajadores.
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Locales
Presidentes y presidentas de Cortes Superiores del país respaldan independencia del Poder Judicial
#aprimerahoracusco.com.- Las y los presidentes de las Cortes Superiores de Justicia del país expresaron su respaldo a la presidenta del Poder Judicial, Janet Tello Gilardi, en defensa de la independencia institucional, de juezas y jueces y del ejercicio autónomo de la función jurisdiccional.
A través de un pronunciamiento conjunto, los titulares de las cortes superiores señalaron que la independencia judicial constituye un principio esencial del Estado constitucional de derecho y una garantía para los ciudadanos.
En el documento sostienen que ninguna autoridad debe interferir en el ejercicio de la función jurisdiccional y remarcan la necesidad de preservar la autonomía de los órganos de justicia.
En Cusco, la presidenta de la Corte Superior de Justicia, Dra. Elcira Farfán, suscribió el comunicado de respaldo a la Presidencia del Poder Judicial y a la defensa institucional de la independencia de juezas y jueces.
El pronunciamiento se produce luego de declaraciones formuladas por la presidenta Keiko Fujimori durante actividades y foros internacionales en Estados Unidos, en las que se realizaron cuestionamientos relacionados con el trabajo de los operadores de justicia en procesos que involucran a personal militar.
Ante ello, las autoridades judiciales remarcaron que la administración de justicia debe desarrollarse sin presiones ni intromisiones externas de carácter político, con el propósito de garantizar el debido proceso y la institucionalidad democrática.
El documento reafirma así la posición de las presidencias de las cortes superiores respecto a la defensa de la independencia judicial y del ejercicio autónomo de la función jurisdiccional.
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